Домашня Написати лист
 

ПФУ в області

Громадська приймальня

Каталог послуг

Керівництво

Структура та телефони

Світлини

Новини

Вакансії

Законодавство

Законодавство та нормативні документи

Доступ до публічної інформації

Запобігання і протидія корупції

Очищення влади

Бланки звітності

Пенсійна реформа

Пенсійне забезпечення

Сплата страхових внесків

Електронна звітність

Персоніфікований облік

Консультують фахівці

Пенсійне забезпечення

Зміни в призначенні пенсії за вислугу років працівників освіти, охорони здоров"я

Законом України “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України”, який набрав чинності з 1 січня 2016 року, внесено зміни, зокрема, до пункту “е” статті 55 Закону України “Про пенсійне забезпечення” щодо права на пенсію за вислугу років працівників освіти, охорони здоров"я.
    Відтепер для них встановлено пенсійний вік. Починаючи з січня 2016 року на пенсію виходитимуть після досягнення встановленого пенсійного віку (залежно від дати народження особи). При цьому, і чоловікам, і жінкам встановлено єдиний вік виходу на пенсію - 55 років. Однак, пенсійний вік збільшуватиметься — від 50 до 55 років поетапно. Особи, народжені після 01.01.1971р. виходитимуть на пенсію в 55 років.
   
   Пенсійний вік
   Дата народження
   50 років
   з 1 січня 1966 року по 30 червня 1966 року;
   50 років 6 місяців
   з 1 липня 1966 року по 31 грудня 1966 року
   51 рік
   з 1 січня 1967 року по 30 червня 1967 року
   51 рік 6 місяців
   з 1 липня 1967 року по 31 грудня 1967 року;
   52 роки
   з 1 січня 1968 року по 30 червня 1968 року;
   52 роки 6 місяців
   з 1 липня 1968 року по 31 грудня 1968 року;
   53 роки
   з 1 січня 1969 року по 30 червня 1969 року;
   53 роки 6 місяців
   з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1969 року;
   54 роки
   з 1 січня 1970 року по 30 червня 1970 року;
   54 роки 6 місяців
   з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1970 року;
   55 років
   з 1 січня 1971 року
   
    При цьому передбачено право на призначення пенсії за вислугу років незалежно від віку особам, які мали вислугу років 25 років станом на 1 квітня 2015 року чи 25 років 6 місяців - на 1 січня 2016 року.
   
    Необхідний спеціальний стаж роботи за Переліком закладів і установ освіти, охорони здоров"я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України №909 від 04.11.1993 року, станом на 1 квітня 2015 — не менше 25 років та після цієї дати:
   Період звернення
   щодо призначення пенсії
   Необхідний спеціальний стаж
   (не менше як)
   з 1 квітня 2015 року по 31 березня 2016 року
   не менше 25 років 6 місяці
   з 1 квітня 2016 року по 31 березня 2017 року
   не менше 26 років;
   з 1 квітня 2017 року по 31 березня 2018 року
   не менше 26 років 6 місяців;
   з 1 квітня 2018 року по 31 березня 2019 року
    не менше 27 років;
   з 1 квітня 2019 року по 31 березня 2020 року
    не менше 27 років 6 місяців;
   з 1 квітня 2020 року по 31 березня 2021 року
   не менше 28 років;
   з 1 квітня 2021 року по 31 березня 2022 року
    не менше 28 років 6 місяців;
   з 1 квітня 2022 року по 31 березня 2023 року
   не менше 29 років;
   з 1 квітня 2023 року по 31 березня 2024 року
   не менше 29 років 6 місяців;
   з 1 квітня 2024 року або після цієї дати
    не менше 30 років.
   

Назад

18 лютого 2018 р.

Новини від управлінь Пенсійного фонду України в містах та районах області

9 лютого 2018 р.

08 лютого 2018 року начальник управління інформаційних систем та електронних реєстрів головного управління Пенсійного фонду України у Волинській області Ольга Волдинер зустрілася зі студентами Луцького педагогічного коледжу, провівши лекцію на тему “Молодь за легальний заробіток”. Фахівець Фонду ознайомила студентів із основними перевагами легального працевлаштування для найманих працівників та роботодавців.Провела презентацію послуг електронного ресурсу Пенсійного фонду України “ВЕБ-портал електронних послуг”, зареєструвавшись на якому можна ознайомитись із даними персоніфікованого обліку, перевірити чи сплачує роботодавець страхові внески, а також отримати інформацію щодо порядку призначення, перерахунку та виплати пенсії. Учасники зустрічі отримали інформаційні буклети “Зарплата “у конверті” - життя без гарантій“. Студенти привернули увагу молоді до актуального питання сьогодення-легалізації заробітної плати, провівши флеш-моб в приміщенні коледжу.

Copyright 2008, pfulutsk.gov.ua